Mitarbeiter Leitstand- und Logistikverwaltung (m/w/d)

  • Basté & Lange GmbH - Am Genter Ufer 4a, Hamburg
  • Publiziert: 11.04.2025
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Die Kloska Group ist Servicepartner und führender Systemlieferant für Schifffahrt, Werften, On-/Offshore, Industrie Baugewerbe und Handwerk mit ca. 800 Mitarbeitern an 30 Standorten im In- und Ausland.

Die Basté & Lange GmbH ist Generalschiffsausrüster für die Kreuz-, Fähr- und Handelsschifffahrt. Das Unternehmen bietet von Proviant-, Technik- und Storeslieferungen bis hin zur Reedereilogistik ein umfangreiches maritimes Serviceportfolio.
 
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter Leitstand- und Logistikverwaltung (m/w/d):

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Steuerung des Tagesgeschäftes im Leitstand (u.a. Überwachung des webbasierten Slot- und Yard-Managements)
  • Koordination der ankommenden LKW-Fahrer und Zuweisung Ihrer jeweiligen Rampen zur Be- und Entladung
  • Erstellung und Übergabe der erforderlichen Dokumente im Bereich Warenein- und -ausgang
  • Gute Kommunikation mit Geschäftspartnern und Kunden zu operativen Themen im Tagesgeschäft, um eine effiziente Zusammenarbeit sicherzustellen
  • Enge Schnittstelle zu anderen internen Unternehmensbereichen (z.B. Zoll, Logistikbüro, Lager)
  • Kommunikation mit Systempartnern
  • Durchführung von regelmäßigen Bestandsprüfungen und Inventuren

Das bringen Sie mit:

  • Eine erfolgreich abgeschlossen kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung, idealerweise in der Logistik bzw. im Speditionsbereich, alternativ auch ähnliche Berufszweige möglich
  • Erfahrung im Umschlagslager wünschenswert, aber nicht zwingend
  • Sicherer im Umgang mit MS-Office
  • Sprachkenntnisse:
    • Deutsch: fließend in Wort und Schrift
    • Englisch: Kenntnisse sind von Vorteil
  • Selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise 
  • Hohe Lösungs- und Serviceorientierung
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Belastbarkeit und Flexibilität sowie Teamfähigkeit

Gute Gründe, warum Sie Teil der Kloska-Familie werden sollten:

  • Ein zukunftssicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Benefitprogramme wie Fahrradleasing oder Edenred 
  • Flache Hierarchien,  kurze Abstimmungswege
  • Eine familiengeführte Unternehmenskultur und ein nettes Betriebsklima
  • Gute Sozialleistungen (VWL, betriebliche Altersvorsorge)
  • Regelmäßige Mitarbeiter-Events, z. B. Sport-Events, Firmen-Weihnachtsfeier
 
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Bei Rückfragen kontaktieren Sie gerne Alexander Doden telefonisch unter der +49 40 781109-576.